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<\/p>\n Selon l'OSHA, des dizaines de travailleurs meurent et des milliers d'autres tombent malades chaque ann\u00e9e dans des conditions de chaleur extr\u00eame ou d'humidit\u00e9 extr\u00eame. Alors que juin marque le d\u00e9but officiel de l'\u00e9t\u00e9 et le mois de la s\u00e9curit\u00e9 nationale, le moment est venu, pour les employeurs, de passer en revue leurs plans d'urgence avec les travailleurs ext\u00e9rieurs et de leur donner des conseils sur la mani\u00e8re de lutter contre la chaleur et de rester en s\u00e9curit\u00e9 pendant les orages.<\/p>\n Face \u00e0 la hausse rapide des temp\u00e9ratures, les employeurs doivent d\u2019abord comprendre les facteurs pouvant entra\u00eener une sensibilit\u00e9 \u00e0 la chaleur.<\/p>\n La susceptibilit\u00e9 \u00e0 la chaleur peut \u00eatre caus\u00e9e par:<\/p>\n Pour \u00e9viter que ces facteurs ne causent des maladies, les employ\u00e9s doivent rester hydrat\u00e9s et boire beaucoup d\u2019eau pour assurer la reconstitution des liquides. Id\u00e9alement, les travailleurs devraient boire de l'eau avant<\/em> commencer un travail et se r\u00e9hydrater souvent. Toute boisson contenant de la caf\u00e9ine doit \u00eatre \u00e9vit\u00e9e car elle augmente la sensibilit\u00e9 \u00e0 la chaleur.<\/p>\n Les travailleurs doivent \u00e9galement \u00e9viter les v\u00eatements imperm\u00e9ables ou collants qui ne respirent pas. Pour s'habiller contre la chaleur, les travailleurs doivent porter un chapeau \u00e0 larges bords, des v\u00eatements de couleur claire et un \u00e9cran solaire. Les tissus qui \u00e9loignent l\u2019humidit\u00e9 du corps et procurent un effet rafra\u00eechissant sont \u00e9galement recommand\u00e9s.<\/p>\n Une tenue vestimentaire correcte et une bonne hydratation peuvent \u00eatre d\u2019une grande aide, mais il est toujours important de reconna\u00eetre les sympt\u00f4mes de l\u2019\u00e9puisement d\u00fb \u00e0 la chaleur. Des maux de t\u00eate, des vertiges, une faiblesse, une peau mouill\u00e9e et des \u00e9vanouissements indiquent que les travailleurs doivent imm\u00e9diatement sortir de la chaleur – ou du moins se d\u00e9placer \u00e0 l'ombre. Si un employ\u00e9 souffre de confusion, de troubles de la parole, de soif excessive, de naus\u00e9es ou de vomissements, il est fort possible qu\u2019il subisse un coup de chaleur plus important..<\/em> Une attention m\u00e9dicale imm\u00e9diate doit \u00eatre recherch\u00e9e dans ces cas.<\/p>\n Les employeurs peuvent \u00e9galement contribuer \u00e0 la pr\u00e9vention des maladies li\u00e9es \u00e0 la chaleur gr\u00e2ce \u00e0 une planification intelligente des travaux en plein air. Cela implique de fixer des horaires plus t\u00f4t pour \u00e9viter les p\u00e9riodes les plus chaudes de la journ\u00e9e et d\u2019organiser des p\u00e9riodes de repos fr\u00e9quentes et des pauses dans les zones ombrag\u00e9es et plus fra\u00eeches. Les chefs de projet devraient \u00e9galement augmenter le nombre de travailleurs affect\u00e9s \u00e0 des t\u00e2ches difficiles par temps chaud et acclimater les employ\u00e9s qui n\u2019ont pas travaill\u00e9 par temps chaud en augmentant progressivement la charge de travail et en permettant des pauses plus fr\u00e9quentes.<\/p>\n Selon la CDC, le risque d\u2019\u00eatre frapp\u00e9 par la foudre n\u2019est que d\u2019environ 1 sur 500 000, mais le risque augmente dans les \u00c9tats soumis \u00e0 de fr\u00e9quentes temp\u00eates, comme la Floride, l\u2019Alabama, la Caroline du Nord et le Texas. Partout o\u00f9 les employ\u00e9s peuvent travailler \u00e0 l\u2019ext\u00e9rieur, encouragez-les \u00e0 ne pas tenter le destin. Ils devraient \u00eatre intelligents en suivant ces consignes de s\u00e9curit\u00e9 du CDC:<\/p>\n Les orages peuvent \u00eatre passionnants, mais la foudre peut tuer. Rappelez aux employ\u00e9s de respecter le pouvoir de la nature et d'observer les temp\u00eates d'un point de vue int\u00e9rieur s\u00e9curitaire.<\/p>\n Chaque saison s'accompagne d'un nouvel ensemble de passifs. Maintenant que les risques de froid et de verglas sont pass\u00e9s, r\u00e9\u00e9duquez les employ\u00e9s sur la fa\u00e7on de prot\u00e9ger leur s\u00e9curit\u00e9 pendant les mois d'\u00e9t\u00e9. C\u2019est beaucoup plus facile d\u2019agir maintenant que dans le feu de l'action.<\/p>\n Jennifer Arrison (Jarrison@prosightspecialty.com) est directrice du contr\u00f4le des pertes chez ProSight.<\/em><\/p>\n Voir \u00e9galement:<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/pre>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
\n<\/figure>\nBattre la chaleur <\/strong><\/h2>\n
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Rester en s\u00e9curit\u00e9 quand la foudre frappe<\/strong><\/h2>\n
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