Travailler loin dans des bureaux étouffants ou dans les transports en commun étouffants peut laisser beaucoup de gens se demander quand il fait officiellement trop chaud pour travailler.
Alors que les Britanniques sont sur le point de profiter d'une longue vague de chaleur atteignant les 28 ° C aujourd'hui, voici notre guide sur vos droits sur le lieu de travail et dans les transports en commun.
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Pouvez-vous rentrer du travail si votre bureau est trop chaud?
Il n’existe actuellement aucune température maximale ou minimale définie légalement pour les bureaux et autres lieux de travail.
Les employeurs sont tenus de veiller à ce que les conditions soient "raisonnables" – mais cela dépend du type de travail.
Les directives suggèrent un minimum général de 16C ou 13C pour les personnes effectuant un travail physique, comme dans une usine.
Le Health and Safety Executive ajoute: "On ne peut pas donner de chiffre significatif en raison des températures élevées qui règnent dans les verreries ou les fonderies, par exemple".
Ceux qui travaillent dans des entrepôts frigorifiques ou des boulangeries peuvent s'attendre à des températures extrêmes.
Mais en général, les employeurs ont le devoir de "maintenir la température à un niveau confortable" et de fournir de l’air pur et frais.
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Quelles sont les recommandations de température?
L'alerte de niveau 3 ou orange est en vigueur jusqu'à 09h00 BST le vendredi 27 juillet pour une grande partie de l'est et du sud-est de l'Angleterre. Les gens sont invités à rester hors du soleil.
Et les employeurs doivent répondre à la question «L’atmosphère de travail est-elle chaude?».
Le Chartered Institute of Building Services Engineers recommande les températures suivantes pour différentes zones de travail:
• Travail lourd dans les usines: 13 ° C
• Travaux légers dans les usines: 16 ° C
• Hôpitaux et magasins: 18 ° C
• Bureaux et salles à manger: 20 ° C
Quels sont mes droits s'il fait trop chaud au bureau?
Les patrons doivent s'assurer que leurs travailleurs ont accès à l'eau et surveiller leur bien-être par temps chaud, conformément aux directives HSE.
Si vous êtes une employée vulnérable – par exemple enceinte ou ménopausée, ou si vous devez porter un équipement de protection pour ne pas pouvoir enlever les couches – vous devez en tenir compte.
Le HSE déclare: «Si un nombre significatif d’employés se plaignent d’un malaise thermique, votre employeur doit procéder à une évaluation des risques et prendre des mesures en fonction des résultats.»
Donc, si vous êtes mal à l'aise, informez-en votre chef et si suffisamment de personnes se plaignent, elles doivent agir, même si cela ne signifie pas nécessairement que vous pouvez rentrer chez vous.
Le TUC veut rendre illégal le maintien des personnes au travail à l'intérieur si la température est supérieure à 30 ° C.
Il souhaite également que les patrons fournissent des boissons fraîches et des ventilateurs et assouplissent les codes vestimentaires par temps chaud.
Il a déclaré: «Lorsque le lieu de travail devient trop chaud, le problème ne se résume pas au confort. Cela peut également devenir un problème de santé et de sécurité.
"Si les gens deviennent trop chauds, ils risquent des vertiges, des évanouissements ou même des crampes de chaleur."
Quels sont mes droits sur les transports en commun?
Il n'y a pas une seule règle pour tous les transports publics – les entreprises ont leurs propres règles sur ce qu'il faut faire pendant le chauffage. Par conséquent, en cas de problème, vous devez les aborder directement.
En 2018, les Londoniens se sont plaints de températures insupportables pouvant atteindre 42 ° C sur le tube, ce qui est supérieur à la limite légale de transport de bétail.
Transport for London a déclaré: «Nous comprenons que voyager peut être inconfortable.
"Des trains climatisés desservent 40% du réseau.
"Les clients doivent s'assurer qu'ils ont de l'eau avec eux et contacter un membre du personnel s'ils se sentent malades."
Transport for London a également assuré aux navetteurs, que tous les tubes seront climatisés d’ici 2030.
La canicule pourrait toucher les services ferroviaires – l'été dernier, Trainslink Rail a annulé ses services en Irlande du Nord après que les rails aient atteint une température de près de 50 ° C.
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À Carlisle, les trains se sont immobilisés et les liaisons entre London Waterloo et New Malden ont été retardées par des restrictions de vitesse.
Et dans les bus, des gritters ont été déployés sur les routes britanniques afin de créer une couche antiadhésive entre la surface et les pneus après que la température de l'air ait fait si chaud qu'ils ont fait fondre les routes.
Il est toujours recommandé d'apporter une bouteille d'eau avec vous si vous voyagez à la chaleur et, si possible, de porter des vêtements amples et frais.
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